Este mes se ha iniciado en Burgos un curso de la Escuela de Dirigentes "En Plena forma" cuyo objetivo es "prestar apoyo" a los dirigentes de entidades de Burgos (Aspanias, Asamimer, Aspodemi y Las Calzadas) y Soria (Asamis) "para que conozcan el proyecto de la organización y lo que implica tomar decisiones que afectan a la organización", afirma Santos Hernández Dominguez (técnico y miembro de la Red de Consultores de Plena inclusión España), uno de los formadores que -junto a y Mª Ángeles López Fraguas, consultora en Desarrollo Organizacional y responsable del Proyecto ético de Plena inclsuión España-, imparten el curso. "También es importante que adquieran habilidades que les ayuden a desarrollar competencias", añade.

Sobre la necesidad de esta formación, Goyo Camarero, miembro del equipo de gestión, recuerda que las asociones Aspanias, Asamimer, Aspodemi y la Fundación Aspanias Burgos acaban de renovar sus órganos de gobierno (juntas directivas y patronato), "con lo que la formación es una oportunidad única para que los nuevos socios conozcan los valores, estrategia, modelos organizativos de Plena inclusión".

Al curso se han apuntado un total de 27 personas (15 de ellas miembros de Aspanias). "Se trata de que estemos preparados para tomar las mejores decisiones", apunta Mercedes Sánchez (vicepresidenta de la Junta Directiva de Aspanias), que ya conoce la escuela (participó en cursos anteriores otros años), y destaca de este curso que incorpora la formación online, "que nos permite poner en común conocimientos y mantener una interlocución directa entre los participantes". El contenido del curso "toca todos los campos de la discapacidad y del papel del directivo", añade.

La actividad formativa está divida en 7 módulos centrales que tratan del proyecto de Plena inclusión, las personas, ética y calidad, incidencia política y social, el papel de los directivos y directivas, las herramientas de trabajo y el modelo organizativo que desarrollan las entidades de discapacidad intelectual.

El curso tiene un formato semipresencial y una duración total de 74 horas (26 presenciales y 48 online), que se reparten a lo largo de los meses de marzo, abril, mayo y junio. El curso arrancó en la ciudad de Burgos, el pasado 17 de marzo, y las demás sesiones presenciales serán el 14 de abril (Miranda de Ebro), 12 de mayo (Villarcayo) y 16 de junio, de nuevo en la capital burgalesa.